【公司简介】浙江元通不锈钢有限公司前身为浙江元通机电发展有限公司不锈钢分公司，经营不锈钢材已有10多年的历史，公司是目前浙江省内较大的不锈钢材流通企业，也是国内重要的不锈钢流通企业之一。公司以销售国产、进口（304/2B、430/2B、304/BA、201/2B、304/NO.1、409L、443/2B、316/NO.1、310S/NO.1）等品种的不锈钢为主，确立了不锈钢销售、加工、配送、服务四位一体经营格局。目前是山西太钢产品的浙江总代理，代理经营的山西太钢的不锈钢达到一定规模，保持省内领先水平。公司秉承以人为本、创新营销、追求卓越的文化理念，坚持诚信经营、价值服务、合作共赢的经营宗旨及“客户至上，服务为本”的服务理念，力求合作双赢。

顺势而为，居安思危

“攻城容易，守城难。”谈到经营管理时，总经理王开明先生如是说：“对于创业人而言，创业之初的种种困难让人寸步难行，但相较于创业成功之后的挑战，之前的困难就显得不再是困难。攻城容易，而守城更难，难就难在要始终保持清醒的头脑，要审时度势。如果‘攻城’时面临的困难只有一个，那么，‘守城’时面临的就是所有的十个，百个，甚至千万个……”“成功需要日积月累，失败却可在一瞬之间发生。作为管理者，必须要居安思危。有危机感才会有压力，有压力才会有动力，有了动力，公司才能不断地发展。”

不断反思，不断进取

“为客户创造价值，为员工创造机会，为企业创造效益，为社会创造财富。”这是元通人的核心价值观。企业的生存以客户为本，失去了客户的信任，也就失去了企业的一切。为客户提供方便快捷、仔细周到的服务和排忧解难是元通人的责任。客户的需要和满意是元通人生存和发展的基础。与客户共赢，是元通人的核心精神。公司不断完善客户服务网络，向客户提供专业化和标准化的服务。而要做到让客户满意、使企业持续健康快速发展，也需要每个员工的努力。在管理制度方面，公司坚持以人为本，努力营造企业发展和员工成就的和谐统一；遵循任人唯贤的用人机制，只有分工不同，没有卑贱之分，努力为员工创造一个凭本事谋求发展的公平、公正的良好环境。使每位员工在企业都能够最大化的发挥自己的技能和特长，用心工作不断提高工作效率，树立主人翁精神，事事以公司大局利益为重，为公司创造效益；员工们学会把公司的困难当成是自己的困难，与公司同甘苦共患难，想公司之所想，急公司之所急。公司提倡员工无论在何时何地都要发扬艰苦风斗，勤俭节约的精神。为实现企业利润的最大化，追求企业对社会价值的最大化而奋斗。

“不识庐山真面目，只缘身在此山中”

对于不锈钢的未来。王总非常有自信：“不锈钢行业的前途是光明的，关键看你怎么把握。”王总认为，未来的竞争模式，是信息的竞争。谁能把握好信息，谁赢的几率就很大。21世纪的社会，是一个以信息为主流的社会，几乎大部分的行业，都是以虚拟信息来引导实体。但是要想很精准的把握住不锈钢市场的信息，就单单靠研究行业内的信息就可以吗？苏轼在《题西林壁》中写到：“不识庐山真面目，只缘身在此山中”。所有的行业，都是依赖经济来发展的。所以想要看准不锈钢市场的信息，不能只局限于与圈内的人来交流。而是要跳出这个行业，与更多行业外的有识之士相互交流。因为只有站在高处，才能有更宽广的视野；只有和比自己层次高的人交流，才能激发自己不断向前的新年；只有勇于和高手过招，才能在过招的过程中看到自己的差异，不断完善自己。